中國(guó)農(nóng)科院植保所農(nóng)藥廠于一九九三年建立以來(lái)，以“以人為本  尊重人 培養(yǎng)人 提升人 發(fā)揮群體優(yōu)勢(shì)  塑造團(tuán)隊(duì)精神”為人才觀；以“一流的人才  一流的文化  一流的管理  一流的環(huán)境  一流的效益”為奮斗目標(biāo)；以“引領(lǐng)農(nóng)化行業(yè)市場(chǎng)潮流  打造農(nóng)藥工業(yè)企業(yè)樣板”為發(fā)展方向；以“創(chuàng)新科技，服務(wù)三農(nóng)”為宗旨伴隨企業(yè)一路風(fēng)雨走來(lái)，成就今天的輝煌。

企業(yè)在不斷的發(fā)展，不斷的前進(jìn)，不斷的成熟，每一年都有新的篇章。發(fā)展至今，在全國(guó)十二個(gè)省成立的十二個(gè)辦事處，就是最好的見(jiàn)證，為企業(yè)在更深層次上的發(fā)展邁出了重要的一步。

辦事處——那些讓人溫暖的地方，如雨后春筍般的速度在全國(guó)各地發(fā)芽壯大。它們是服務(wù)于企業(yè)與團(tuán)隊(duì)的橋梁，起到了承上啟下的作用；它們是團(tuán)隊(duì)的集合點(diǎn)，起到了相互學(xué)習(xí)的作用；它們是專員成長(zhǎng)的地方，起到了平臺(tái)價(jià)值的作用。

辦事處——見(jiàn)證了一個(gè)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展史，以辦事處為核心，以團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)為模式，再以市場(chǎng)分解為方法，每個(gè)區(qū)域的人員都在為自己的目標(biāo)努力奮戰(zhàn)在第一線。每次收到從市場(chǎng)上反饋回來(lái)的好消息，臉上都會(huì)露出欣慰的笑；每次看到不如意的成績(jī)，心底會(huì)為他們加油；每次聽(tīng)到灰心的話語(yǔ)，總會(huì)為他們鼓勵(lì)，困難是暫時(shí)的，失敗也是暫時(shí)的，成功是從困難和失敗中走來(lái)的。

辦事處——伴隨一個(gè)企業(yè)發(fā)展的歷程，無(wú)論是已經(jīng)是成熟的辦事處，還是剛成立的辦事處，我們的使命都是一樣的——為了企業(yè)更好的發(fā)展！而企業(yè)的發(fā)展更好更強(qiáng)大時(shí)，辦事處也會(huì)更好更完善，同時(shí)企業(yè)員工的價(jià)值也得到了完美的體現(xiàn)。兩者相輔相成，共同進(jìn)退的。

無(wú)論是過(guò)去，還是現(xiàn)在，亦或是未來(lái)，辦事處都會(huì)依托企業(yè)而存在，一路隨行，傳遞中保精神，讓其屹立于大地之上，使中保精神生生不息，綿綿不絕。

中保也將一如既往——風(fēng)雨作歌，成就輝煌。